عن المؤسسة

mina7.net
قم بزيارة صفحة المؤسسة

تفاصيل الفرصة

منظمة غير ربحية
المنطقة
البلد المضيف
آخر موعد للتقديم
07 مارس 2021
المستوى التعليمي
نوع الفرصة
التخصصات
الدول المؤهلة
هذه الفرصة متوفرة لجميع البلدان
المنطقة المؤهلة
جميع المناطق

تفخر جامعة كارلستاد بالجمع بين التعاون الخارجي النشط والتميز الأكاديمي. تضم جامعة كارلستاد حوالي 16000 طالب ويعمل بها أكثر من 1200 عضو. المبادئ الديمقراطية والمساواة والتنوع هي حجر الزاوية في الجامعة. نحن نقدر الحضور المثرى للخلفيات والكفاءات المتنوعة بين الطلاب والموظفين. اقرأ المزيد عن العمل في جامعة كارلستاد على https://www.kau.se/en/work-with-us

وصف

مكتب المنح والابتكار ، GIO ، هو جزء من الإدارة والخدمات المركزية في جامعة كارلستاد.

تتمثل مهمة GIO في المساهمة في تطوير الأنشطة البحثية بالجامعة من خلال تقديم الدعم المهني المتعلق بالقضايا الاستراتيجية وأنشطة تعزيز الجودة وتمويل البحوث والابتكار واستخدام نتائج البحث. يتكون GIO من مستشاري البحث والابتكار بالإضافة إلى الدعم المالي والإداري الذي يساعد الباحثين وبيئات البحث لتعزيز تنمية الأفراد والجماعات. يعتمد نهجنا على فكرة أن البحث واستخدام المعرفة ونتائج البحث مرتبطان ، وبالتالي جزء متكامل بشكل طبيعي من بيئات بحث قوية وجذابة.

كما تقدم GIO الدعم للإدارة التنفيذية للجامعة من حيث التطوير الاستراتيجي لأنشطة البحث والابتكار بالجامعة. بالإضافة إلى الدعم المقدم للباحثين وبيئات البحث والإدارة التنفيذية للجامعة ، يدعم GIO الطلاب أيضًا في تطوير أفكارهم المبتكرة. يعد GIO أيضًا أحد اللاعبين الرائدين في نظام دعم البحث والابتكار الإقليمي ويدعم الباحثين وبيئات البحث في إنشاء شبكات وطنية ودولية.

كجزء من مكتب المنح والابتكار ، ستساهم في تطوير كل من GIO وتطوير أنشطة البحث والابتكار بجامعة Karlstad.

الواجبات

بصفتك مستشارًا للبحث ، سوف:

تشمل الواجبات أيضًا إدارة وتطوير الشبكات والتعاون مع مختلف الجهات الفاعلة (الإقليمية والوطنية والدولية) التي تساهم في تطوير وتمويل البحث. يمكن أن يشمل ذلك هيئات تمويل الأبحاث ، والسلطات والمنظمات العامة الأخرى وكذلك الشركات.

للمساهمة في بيئة عمل جيدة وتطوير أنشطتنا ، يُتوقع منك المشاركة في العمليات اليومية والانخراط مع زملائك.

متطلبات التأهيل

تتطلب الوظيفة كمستشار بحث درجة أكاديمية ومؤهلات من الدرجة الثالثة. يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة في التقدم للحصول على تمويل خارجي للبحوث ، على المستوى الوطني و / أو الدولي. علاوة على ذلك ، يجب أن يكون لديك خبرة في مهام الاستشارات / التدريب ولديك القدرة على إدارة هذه المهام بمستوى عالٍ من الخدمة داخل وخارج مجال البحث التأديبي الخاص بك

سيتم إيلاء أهمية خاصة لخبرة تطوير أنظمة الجودة للبحث ، على سبيل المثال ، المتعلقة ببيانات البحث أو الأخلاق أو الارتباطات الخارجية خارج المجتمع الأكاديمي.

نظرًا لأن الوظيفة تتطلب القدرة على العمل بنجاح مع الآخرين ، فليس لديك مشكلة في العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من مجموعة. أنت مسؤول ممتاز تحب أن تتخذ مبادرات خاصة. نظرًا لأن نسبة كبيرة من موظفي البحث في جامعة كارلستاد يتحدثون الإنجليزية والعديد من الشركاء المشاركين في مشاريع البحث والابتكار يقيمون في الخارج ، فأنت بحاجة إلى مستوى عالٍ من الكفاءة في اللغة الإنجليزية.

المشاركة النشطة في شبكات تتكون من أنواع مختلفة من الجهات الفاعلة مثل السلطات وهيئات تمويل البحوث والمنظمات العامة والشركات ، وما إلى ذلك ، لها وزن كبير. كما نولي أهمية خاصة للصفات الشخصية مثل القدرة على العمل مع الآخرين ، والحكم الجيد ، والقدرة على تحمل المسؤولية ، والالتزام بأنشطة المكتب ، والموقف الإيجابي تجاه الزملاء.

شروط التوظيف

الوظيفة هي وظيفة دائمة بدوام كامل ، تبدأ في أقرب وقت ممكن أو بالاتفاق. قد تكون هناك حاجة لفترة اختبار من العمل. ستكون مقيمًا في كارلستاد.

مزيد من المعلومات

تولي جامعة كارلستاد قيمة كبيرة للوجود المثرى للخلفيات المتنوعة والتوازن بين الجنسين في المنظمة. نرحب بالمتقدمين من خلفيات ثقافية مختلفة وهويات جنسانية وقدرات وظيفية وخبرات حياتية.

تطبيق

يجب تقديم الطلب عبر أداة التوظيف على شبكة الإنترنت بالجامعة ، Varbi. مقدمو الطلبات مسؤولون عن تقديم طلب كامل وفقًا للإعلان والتأكد من أن الوثائق تسمح بإجراء تقييمات موضوعية ونوعية. يجب تقديم طلب كامل في موعد لا يتجاوز الموعد النهائي لتقديم الطلبات. إذا لم يكن طلبك كاملاً ، فقد لا نتمكن من تقييمه نوعياً في جميع الجوانب. قم بتضمين مرجعين ، يجب أن يكون أحدهما على الأقل مديرًا سابقًا أو حاليًا.

يجب أن يتضمن التطبيق:

قم بإرفاق جميع المستندات التي ترغب في اعتبارها بالتطبيق الإلكتروني (لا تقم فقط بتوفير روابط لها). قم بتسمية كل مستند بحيث يكون المحتوى واضحًا.

آخر يوم لتقديم الطلبات: 7 مارس 2021

ونحن نتطلع إلى التطبيق الخاص بك!

تميز الموارد البشرية في البحث
حصلت جامعة كارلستاد على جائزة المفوضية الأوروبية لتميز الموارد البشرية في البحث في سبتمبر 2020. تُمنح الجائزة لأصحاب العمل الذين يتمتعون ببيئة عمل محفزة وظروف جيدة للباحثين والتحسين المستمر. تعكس الجائزة أيضًا التزام الجامعة بالتوظيف العادل والشفاف بالإضافة إلى التطوير المهني المناسب للباحثين. اقرأ المزيد: kau.se/hrs4r

نوع الوظيفة: نوع العقد: عدد الوظائف: ساعات العمل: المدينة: المقاطعة: البلد: الرقم المرجعي: جهة الاتصال: ممثل الاتحاد: تاريخ النشر: تاريخ آخر طلب:

اختر وجهتك الدراسية


اختر البلد الذي توّد السفر إليه للدراسة مجانا أو العمل أو التطوع

يمكنك أن تجد أيضا