تقدم شركة Siemens للطلاب أو الخريجين الجدد المقيمين في قطر الفرصة لاكتساب خبرة قيمة من خلال المشاركة في تدريب عملي من يناير 2020 إلى يوليو 2020، ضمن فريق تطوير الأعمال التابع للشركة. يعقد التدريب العملي بدوام كامل من الأحد إلى الخميس بمعدل 40 ساعة في الأسبوع أو بدوام جزئي بمعدل 20 ساعة في الأسبوع كحد أدنى.المسؤوليات الرئيسية:التدرب لمدة 6 - 12 شهر لدعم تطوير الأعمال.مساعدة رئيس فريق تطوير الأعمال في إعداد الاستراتيجيات والعروض التقديمية.العمل على الدور باستخدام أدوات إدارة علاقات العملاء.إعداد اجتماعات العملاء وتحليلها بشكل فائق الدقة.تحليل العمليات والأعمال داخل المنطقة.الحد الأدنى من المتطلبات:يشترط على المرشح أن يمتلك تأشيرة طالب أو تحت تأشيرة الوالد أو الزوج / الزوجة بحيث تكون صالحة لمدة التدريب.يجب أن يكون طالبًا، أو تخرج خلال الأشهر الستة الماضية عند بدء التدريب.القدرة على العمل ضمن فريق، وامتلاك مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة.القدرة على حل المشكلات واتخاذ المبادرة.امتلاك دافع قوي والاستعداد للعمل القادم.امتلاك مهارات تنظيمية وتخطيطية استثنائية.القدرة على التغيير والتعلم في بيئة مبيعات سريعة النمو.الرغبة في العمل في المبيعات أو التسويق أو في دور تشغيلي.ما الذي سيتم تقديمه؟راتب شهري خلال البرنامج بقيمة 4000 ريال قطري (ستقسم حسب الدوام الجزئي).حول شركة Siemens:Siemens هي شركة عالمية مقرها في ألمانيا وتركز على مجالات الكهرباء والأتمتة والرقمنة. تعد Siemens واحدة من أكبر المنتجين في العالم للتقنيات الموفرة للطاقة والموارد، وهي المزود الرئيسي لأنظمة توليد الطاقة ونقلها وكذلك التشخيص الطبي. كما تلعب الشركة دورًا رائدًا في حلول البنية التحتية والصناعة. وقد كان الشرق الأوسط منطقة رئيسية لشركة Siemens منذ تأسيس الشركة لأول مرة قبل أكثر من 150 عامًا. منذ ذلك الحين، واصلت الشركة تقديم التكنولوجيا المتقدمة من خلال العديد من مشاريع البنية التحتية الرئيسية في المنطقة والمساعدة على تطوير المنطقة بأكلمها.اطّلع على المزيد من الورشات والدوراتاطّلع أيضًا على فرص العمل المتاحة على فرصةاقرأ أيضًا: كيف تستفيد بالفعل من فترة التدريب العملي
