Imperial College London
منظمة غير ربحية, تصفح الفرص المماثلة
ar
منظمة غير ربحية, تصفح الفرص المماثلة
Rodrigo Ledesma-Amaro (www.rlalab.org) هو قائد مجموعة في إمبريال كوليدج لندن يعمل على التفاعل بين البيولوجيا التركيبية والهندسة الأيضية مع تطبيقات في التكنولوجيا الحيوية والطب الحيوي والمواد الحيوية.
سيتم تولي منصب باحث مشارك كجزء من منحة ERC التي تقدمها الدكتورة Ledesma-Amaro https://www.im Imperial.ac.uk/news/203013/four-im Imperial-engineers-erc-starting-grants/. من المتوقع التعاون مع أعضاء آخرين في المجموعة والمشروع ، بما في ذلك الإشراف المشترك لطالب الدكتوراه.
الغرض من الدور هو استخدام أدوات بيولوجيا النظام المتطورة ، ولا سيما تقنيات الخلية المفردة من أجل فهم المبادئ التي تقوم عليها الخلايا غير المتجانسة في مصانع الخلايا الميكروبية. غالبًا ما يكون هذا التباين مسؤولاً عن إنتاجية منخفضة لأن بعض الخلايا لن تنتج الكثير مثل الخلايا الأخرى. سيجمع المشروع بين أحدث التقنيات والأدوات المبتكرة مع الإنتاج الحيوي الصناعي.
بالإضافة إلى ذلك ، سيتم استخدام معرفتك المتولدة لهندسة عدم التجانس في التجمعات الميكروبية والتي قد توجه البحث نحو جيل الجيل القادم من مصانع الخلايا.
بصفتك باحثًا ، ستنفذ برامج بحثية في بيولوجيا الأنظمة الميكروبية والبيولوجيا التركيبية ، وتتولى إدارة المشاريع و / أو الإشراف على فرق متعددة التخصصات. بالإضافة إلى ذلك ، يُتوقع منك تقديم منشورات إلى المجلات المحكمة.
كجزء من مجموعة بحثية متنامية ، سوف:
بصفتك باحثًا مشاركًا ، سيكون لديك:
هذه الوظيفة بدوام كامل ومدة ثابتة لمدة 24 شهرًا (مبدئيًا).
* سيتم تعيين المرشحين الذين لم يتم منحهم درجة الدكتوراه رسميًا كمساعد بحث ضمن نطاق الراتب 35،477 جنيه إسترليني - 38،566 جنيه إسترليني سنويًا.
للاستفسارات غير الرسمية حول البريد ، يرجى الاتصال بالدكتور ليديسما أمارو r.ledesma-amaro@im Imperial.ac.uk
طريقة التقديم المفضلة لدينا هي عبر الإنترنت عبر موقعنا. الرجاء النقر فوق "تطبيق" أدناه أو انتقل إلى http://www3.im Imperial.ac.uk/employment . (حدد "البحث عن وظيفة" ثم أدخل المسمى الوظيفي أو الرقم المرجعي للوظيفة الشاغرة في "الكلمات الرئيسية"). يرجى استكمال وتحميل استمارة طلب كما هو موجّه الرقم المرجعي للاقتباس ENG01485 تتوفر المزيد من المعلومات في وصف الوظيفة
تاريخ الإغلاق: 04/01/2021
يجب توجيه أي استفسارات بخصوص عملية التقديم إلى Michelle McCartney على m.mccartney@im Imperial.ac.uk.
للمشكلات الفنية عند التقديم عبر الإنترنت ، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى Recruitment@im Imperial.ac.uk
تفخر الكلية بالتوقيع على إعلان سان فرانسيسكو بشأن تقييم البحث (DORA) ، مما يعني أنه في قرارات التوظيف والترقية ، نقوم بتقييم المتقدمين على جودة عملهم ، وليس عامل تأثير المجلة حيث يتم نشره. لمزيد من المعلومات ، راجع https://www.im Imperial.ac.uk/research-and-innovation/about-im Imperial-research/research-evaluation/
تؤمن الكلية بأن استخدام الحيوانات في البحث أمر حيوي لتحسين صحة ورفاهية الإنسان والحيوان. لا يجوز استخدام الحيوانات إلا في برامج البحث حيث ثبت أن استخدامها ضروري لتطوير علاجات جديدة وتحقيق تقدم طبي. تلتزم إمبريال بضمان أنه في الحالات التي يُعتبر فيها هذا البحث ضروريًا ، يتم التعامل مع جميع الحيوانات في رعاية الكلية باحترام كامل ، وأن جميع الموظفين المشاركين في هذا العمل يظهرون الاعتبار الواجب على كل المستويات.
http://www.im Imperial.ac.uk/research-and-innovation/about-im Imperial-research /research-integrity/animal-research /
تلتزم إمبريال كوليدج بالمساواة في الفرص ، والقضاء على التمييز وخلق بيئة عمل شاملة. نحن فائزون بجائزة أثينا SWAN الفضية ، وبطل تنوع Stonewall ، وصاحب عمل واثق من الإعاقة ونعمل في شراكة مع GIRES لتعزيز احترام الأشخاص المتحولين جنسيًا.
اختر البلد الذي توّد السفر إليه للدراسة مجانا أو العمل أو التطوع
