مهندس مختبر ، فني طباعة معدنية ثلاثية الأبعاد

تفاصيل الفرصة

المكافأة الإجمالية

0 $

جامعة حكومية

جامعة فاسا

المنطقة

أوروبا الوسطى والشرقية

البلد المضيف

فنلندا

آخر موعد للتقديم

14 فيفري 2021

المستوى التعليمي

الدراسات العليا

نوع الفرصة

فرص عمل

التخصصات

هندسة

تمويل الفرصة

غير ممولة

الدول المؤهلة

هذه الفرصة متوفرة لجميع البلدان

المنطقة المؤهلة

جميع المناطق

في University of Vaasa ، نفكر بطريقة مبتكرة من أجل بناء مستقبل مستدام. نحن جامعة تستثمر في جودة البحث والتدريس من أجل مواجهة تحديات عصرنا. نحن نعلم القادة والخبراء المسؤولين وذوي العقلية الدولية. نحن معروفون جيدًا بتعليمنا عالي الجودة ومعلمين ملهمين. تشكل خبرتنا في مجالات الدراسات التجارية والتكنولوجيا والعلوم الإدارية والاتصالات جوهر جامعتنا. يتم استكمال أبحاثنا القائمة على الانضباط من خلال منصات البحث القائمة على الظاهرة.

هذا منصب ثابت المدة لمدة ثلاث سنوات مع تاريخ بدء في بداية مارس 2021 أو كما هو متفق عليه. يقع المنصب في كلية التكنولوجيا والابتكار في مختبر Technobothnia للبحث والتطوير (بمزيد من الدقة معمل تصنيع تصنيع المواد المضافة - AMDF). يقع الموقف في فاسا ولها فترة تجريبية مدتها ستة (6) أشهر.

دورك

يتمثل دورك في تشغيل وصيانة طابعة SLS المعدنية ثلاثية الأبعاد الخاصة بالتلبيد بالليزر وما يتصل بها من آلات المعالجة المسبقة واللاحقة لتقديم منتجات عالية الجودة باستمرار.

سوف تعمل على سبيل المثال. الأدوات الكهربائية ، وخزانات الانفجار ، والمناشير الشريطية ، وآلات خلط المسحوق ، وعملية ما بعد المعالجة بالمسحوق وما بعد المعالجة ، وإنهاء الأجزاء المطبوعة. ستتعامل أيضًا مع القوى المعدنية التفاعلية وغير التفاعلية والغازات الخاملة. تشمل المهام الأخرى مراقبة وشراء وتخزين المواد والمواد الاستهلاكية للإنتاج. ستعمل وفقًا لمعايير صارمة للسلامة والصحة والبيئة (HSE).

بصفتك مهندس مختبر ، ستقوم بتشغيل وصيانة الطابعات ثلاثية الأبعاد لمختبر Technobothnia LMDM بما في ذلك أنواع آلات Multijetstrusion و SLA و DLP و FDM ، والحصول على مواد الطباعة وتخزينها والأجزاء المطبوعة بعد العملية. ستعمل أيضًا على مجموعة متنوعة من المهام الهندسية ثلاثية الأبعاد باستخدام أدوات برمجية مختلفة للتصميم ، والمسح الضوئي ثلاثي الأبعاد ، واختبار النموذج الأولي ، والمعايرة ، وحل مشكلات المعدات ، وإجراء التجارب ، وجمع البيانات ومعالجة البيانات.

ستعمل مباشرة مع قائد الفريق لضمان تلبية الأهداف والغايات التشغيلية أو تجاوزها وستقدم الدعم في المشاريع الخاصة ، حسب الاقتضاء. بصفتك مهندس مختبر ، يجب أن تكون قادرًا على إجراء بحث علمي مستقل ومهام تنظيمية موجهة نحو البحث المسؤول. أنت مطالب أيضًا بالمشاركة بنشاط في تخطيط مشاريع البحث والتطوير والحصول على تمويل خارجي وتعاون دولي. يتحمل مهندس المختبر المسؤولية الشاملة عن الواجبات في مجال البحث والتعليم وإدارة الجامعة في مجال تخصصه.

تشمل المهام:
• إكمال ، حسب الاقتضاء ، جميع مهام تشغيل وصيانة آلات الطباعة SLS و SLA و DLP و FDM ثلاثية الأبعاد وما يرتبط بها من معدات المعالجة السابقة واللاحقة
• اتباع تعليمات التشغيل بدقة. أعطال استكشاف الأخطاء وإصلاحها ؛ صيانة الإمدادات؛ يدعو لإجراء إصلاحات عند الحاجة
• الحفاظ على جرد تشغيل للأجزاء وتجميعات البناء المكتملة وأجزاء الطباعة واختبارات الأداء مع الإجراءات ذات الصلة
• إجراء الصيانة الروتينية للمعدات والأدوات ، بما في ذلك الصيانة الوقائية والحفاظ على نظافة المعدات ومنطقة العمل
• استخدم أدوات القياس الدقيقة لإجراء عمليات التفتيش على الأدوات والمعدات والمنتج للتأكد من أنها تلبي المتطلبات
• تشغيل معدات مناولة المواد وتغيير المواد الاستهلاكية
• التعامل مع رف زجاجات الغاز واستبدالها
• العمل مع معدات الحماية المتخصصة والتعامل مع جزيئات النانو والمساحيق المعدنية التفاعلية وغير التفاعلية وفقًا لمعايير السلامة والصحة والبيئة (HSE)
• الحفاظ على الجدول الزمني لبناء الجهاز ، وتحديد أولويات مطبوعات الاختبار وتوفير تاريخ الانتهاء المتوقع للمشاريع
• مساعدة مدير فريق المشروع. حضور اجتماعات المجموعة والمشاريع والمشاركة فيها ، والمساعدة في تدريب وتطوير موظفي التصنيع
• الحفاظ على المعرفة الحديثة داخل صناعة الطباعة ثلاثية الأبعاد من خلال البحث والمشاركة في الفرص التعليمية المحيطة بأساليب ومواد الطباعة ثلاثية الأبعاد

يتم الاتفاق على جميع المهام بمزيد من التفصيل في خطة العمل السنوية. وقت العمل السنوي لمهندس المختبر 1612 ساعة.

المتطلبات

يجب أن يتمتع المرشح بخبرة سابقة في الطباعة ثلاثية الأبعاد وأن يكون مرتاحًا لمجموعة واسعة من الطابعات والمواد. ستتاح للمرشح المختار الفرصة لاستخدام بعض من أكثر التقنيات تقدمًا في السوق واختيار أوسع للمواد.

يتطلب الموقف القدرة على فهم واستخدام وتعديل تنسيقات الملفات ثلاثية الأبعاد ووثائق التجميع مثل على سبيل المثال لا الحصر ما يلي: المخططات ، BOM's ، رسومات CAD ، المرئيات ، أدوات الاختبار والإجراءات.

يجب على المتقدمين الحصول على درجة الماجستير في المجالات ذات الصلة من العلوم أو الإدارة الصناعية أو الإلكترونيات أو الهندسة الكهربائية.

نأمل أن تكون لديك خبرة في ما يلي:

مهارات البرمجة:

لغات العمل هي الفنلندية والإنجليزية. اقرأ المزيد عن عملية الاختيار وإرشادات اللغة: https://www.univaasa.fi/en/open-positions/application-and-selection-process .

تلتزم University of Vaasa بمبادئ تقييم البحث المسؤول وإعلان DORA.

بيئة عمل ملهمة

يقع المنصب في مدرسة التكنولوجيا والابتكارات وفريق الإنتاج (الإدارة الصناعية).

توفر الإدارة الصناعية عمليات تعليمية وبحثية شاملة لتغطية عمليات الإنتاج وسلاسل الخدمة بأكملها. الهدف هو تثقيف المهنيين متعددي التخصصات الذين لديهم القدرة على الجمع بين وجهات النظر التكنولوجية والتجارية والإدارية في عملهم. ينصب التركيز الرئيسي في البحث على الإدارة الإستراتيجية والأنظمة اللوجستية وتطوير المنتجات والخدمات في Vaasa وابتكارات الخدمة في Lapua (مجموعة SC-Research).

نحن جهات فاعلة متشابكة ومسؤولة بقوة في البحث والتعليم والعلاقات العامة. كمجتمع عمل ، فإن فريقنا متنوع وعالمي ومشجع. إن تعاون ودعم الزملاء يعزز الرفاهية ويلهم العمل.

مزيد من المعلومات حول المدرسة: https://www.univaasa.fi/en/about/organisation/schools/technology-and-innovations/

نحن نقدم

يعتمد الراتب على كل من متطلبات الوظيفة والأداء الشخصي للموظف وفقًا لنظام رواتب الجامعة الفنلندية. يعتمد الراتب الشهري لمهندس المختبر على مستوى طلب الوظيفة 4 (2563 يورو). يتم دفع عنصر راتب شخصي إضافي بناءً على أداء العمل.

كيفية التقديم

للتقدم لهذا المنصب ، يرجى استخدام نظام التقديم عبر الإنترنت (باستخدام زر "اترك تطبيق" أدناه). يجب تقديم الطلب ، بما في ذلك الملاحق ، إلى قاعدة بيانات التطبيق عبر الإنترنت في موعد أقصاه 14 فبراير 2021 .

يجب أن يتضمن الطلب المرفقات التالية:

مزيد من المعلومات

يزدهر طلاب جامعة فاسا البالغ عددهم 5000 طالب و 500 موظف في أجمل حرم جامعي في فنلندا على شاطئ البحر. مجتمع جامعتنا دولي: نحن نأتي من 80 دولة. بصفتنا صاحب عمل ، نركز على رفاهية الموظف في العمل من خلال توفير رعاية صحية مهنية واسعة النطاق وترتيبات أوقات العمل المرنة وفرص تطوير الكفاءة. لقد تم تكريمنا بتميز الموارد البشرية في البحث. اقرأ المزيد عنا: www.univaasa.fi/en/rekry