ar

عضو هيئة تدريس بدوام كامل في التحول الرقمي

عضو هيئة تدريس بدوام كامل في التحول الرقمي

بلجيكا 01 أوت 2021
جامعة نامور

جامعة نامور

جامعة حكومية (بلجيكا), تصفح الفرص المماثلة

تفاصيل الفرصة

المكافأة الإجمالية
0 $
جامعة حكومية
المنطقة
البلد المضيف
آخر موعد للتقديم
01 أوت 2021
المستوى التعليمي
نوع الفرصة
التخصصات
تمويل الفرصة
غير ممولة
الدول المؤهلة
هذه الفرصة متوفرة لجميع البلدان
المنطقة المؤهلة
جميع المناطق

الكلية : كلية العلوم الاقتصادية والاجتماعية والحركة
المديرية : قسم إدارة الأعمال
Date d'entrée en fonction : 1/1/2022
الدرجة : chargé de cours
Contrat: durée indéterminée AVEC مدة العرض القائم التكامل - لو CONSEIL إدارة كوت prévoit، sauf motivée استثناء، كيو م بوست بتوقيت شرق الولايات المتحدة attribué صب الامم المتحدة تيرمي دي تروا الجواب سي لو أوو لا candidat.e retenu.e بتوقيت شرق الولايات المتحدة désigné.e صب لا العرض الأول FOIS dans le cadre du staff académique de l'Université de Namur (selon l'article 5 du statut du staff académique). وثيقة الشروط الثلاثية ، le ou la candidat.e sera insuranceé.e et nommé.e à titre définitif moyennant une évaluation positive de la Commission d'évaluation.
Catégorie : أكاديمية الأفراد
البريد : التخصيص (au cadre)
المراجع: PV / CA720 / 2021-24

البعثات

البيئة الأكاديمية

ترحب جامعة نامور بما يقرب من 7000 طالب كل عام في برامجها الستين للبكالوريوس والماجستير والدكتوراه. من بين موظفي الجامعة البالغ عددهم 1200 موظف ، يساهم ما يقرب من 1000 بنشاط في البحث ، من خلال 64 مختبرًا ومركزًا بحثيًا و 11 معهدًا بحثيًا. تضم كلية الاقتصاد والعلوم الاجتماعية وإدارة الأعمال 1300 طالبًا و 170 عضوًا في هيئة التدريس ، من بينهم 85 أكاديميًا و 70 عضوًا علميًا. تقدم الكلية درجات البكالوريوس والماجستير والدكتوراه في الإدارة والاقتصاد بدوام كامل وبدوام جزئي. كما تنظم برامج في العلوم السياسية ودراسات الاتصال. يقوم أعضاؤها بإجراء البحوث في مجالات الخبرة المختلفة.

سيكون المرشح جزءًا من قسم إدارة الأعمال ، الذي يضم 60 موظفًا أكاديميًا وبحثيًا بدوام كامل وجزئي. يقدم القسم برامج البكالوريوس والماجستير والدكتوراه ، مع التركيز بشكل خاص على موضوعات في التمويل وإدارة الخدمات والتسويق وإدارة المعلومات. يتم تنظيم البحث في 3 معاهد بحثية (DeFiPP - تمويل التنمية والسياسات العامة ، NADI - معهد نامور الرقمي و naXys - معهد نامور للأنظمة المعقدة). يتعاون القسم بنشاط مع العديد من المؤسسات والشركات الوطنية والدولية ، من خلال المشاريع البحثية والندوات والاستشارات والتدريب الداخلي للطلاب.

المسمى الوظيفي

تنقسم الأنشطة المرتبطة بالمنصب بالتساوي إلى أنشطة البحث والتدريس. من المتوقع أن يظهر المرشح الخبرة في مجال التحول الرقمي والآليات والأساليب الأساسية. يجب أن يرتكز بحث المرشحين على مجالات الإستراتيجية أو التنظيم أو إدارة العمليات والتعامل بشكل مثالي مع سياق الخدمة. سيتم التدريس بشكل أساسي في برامج الماجستير في إدارة الأعمال وهندسة الأعمال وفي برامج البكالوريوس بجامعة نامور.

بشكل عام ، سوف يقوم مقدم الطلب بما يلي:

• أن يكون مسؤولاً عن تدريس الدورات في مستويات الدراسة المختلفة (مثل البكالوريوس والدراسات العليا والدراسات العليا)

• الإشراف على رسائل الماجستير وكذلك رسائل الدكتوراه.

• المشاركة في (و / أو الإشراف على ، وتعزيز) برامج البحث في المجالات المذكورة أعلاه داخل معهد نامور الرقمي (NADI) ؛

من خلال أنشطته البحثية ، سيرفع مقدم الطلب من مكانة الجامعة وعلى وجه الخصوص:

• إيجاد والحصول على تمويل خارجي للبحث ،

• توسيع قاعدة شركاء الجامعة.

أخيرًا ، من المتوقع أن يساهم المرشح في ديناميكيات القسم والكلية وسيشارك في المستقبل في المسؤوليات الإدارية على مستوى القسم أو الكلية أو الجامعة.

الملف الشخصي

متطلبات العمل

سوف يكون مقدم الطلب:

• درجة الدكتوراه في الإدارة أو الاقتصاد أو ما يعادلها (أو حصلت على درجة قبل تولي المنصب) ؛

• مهارات ممتازة للتدريس لجمهور طلاب الجامعة.

• القدرة على دمج نتائج البحث في تعاليمه.

• القدرة على العمل ضمن فريق والقدرة على تنظيم وقيادة مجموعة بحثية.

• القدرة على النشر في الدوريات رفيعة المستوى في الإدارة.

• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة والقدرة على التدريس باللغة الإنجليزية.

• إجادة اللغة الفرنسية أو ، إذا لم يكن الأمر كذلك ، يجب أن يكون مقدم الطلب جاهزًا لتعلم اللغة الفرنسية في غضون عام (مستوى B2) ، وسيعتبر الطلاقة في اللغات الأخرى أحد الأصول الإضافية.

سيتم اعتبار الميزات التالية كأصول :

• زيارة واحدة أو عدة زيارات للمؤسسات الأكاديمية والبحثية الأجنبية.

• إظهار الإبداع والابتكار في التدريس والبحث متعدد التخصصات.

• القدرة على دمج عالم الأعمال في أنشطة التدريس والبحث و / أو بدء وتطوير التعاون مع عالم الأعمال.

• خبرة في التدريس على المستوى الجامعي.

الاستدعاءات التكميلية

يمكن الحصول على مزيد من المعلومات من البروفيسور أوسكار برنال ، مدير قسم إدارة الأعمال ، Rempart de la Vierge، 8، B-5000 Namur (بلجيكا)؛ +32 81 72 48 79 ؛ oscar.bernal@unamur.be . يمكن الحصول على جميع المعلومات العملية التي يحتاجها المرشحون الأجانب من موقع بوابة تنقل الباحثين الأوروبيين (EURAXESS): https://euraxess.ec.europa.eu/ . يمكن توجيه الاستفسارات المتعلقة بالراتب إلى cellule.remuneration@unamur.be .

ريمارك

اتفافية

إذا لم يكن لدى المرشح منصب أكاديمي أو بحث دائم داخل الجامعة ، فإن السنوات الثلاث الأولى هي فترة اندماج المرشح في البيئة الجديدة. بعد ثلاث سنوات ، يقوم مجلس الإدارة بتقييم المرشح ، وإذا كان التقييم إيجابيًا ، يقترح وظيفة ثابتة. الراتب في المستويات السارية في جميع جامعات اتحاد والونيا - بروكسل (barème 007: https://www.unamur.be/universite/jobs/baremes/echelles-de-traitements-mensuels-bruts-a-temps- plein-au-01-07 - 2016-index-164-06 / عرض).

عملية الاختيار

طلب

يمكن تنزيل نموذج الطلب من موقع جامعة نامور ( http://www.unamur.be/universite/ jobs /). يجب إعادة النموذج المعبأ قبل 1 أغسطس 2021 عن طريق البريد الإلكتروني (بتنسيق PDF) على candidature@unamur.be ، مع سيرة ذاتية وبيان بحث وتدريس ، بحد أقصى 3 منشورات تمثيلية (1 كحد أدنى) ، 2-3 رسائل من التوصية ، وتقييمات التدريس ، إن وجدت. يجب أيضًا إرسال نسخة إلكترونية إلى البروفيسور أوسكار برنال ، مدير قسم إدارة الأعمال ( oscar.bernal@unamur.be ).

النسخة الفرنسية متاحة أيضًا: https://jobs.unamur.be/emploi.2021-05-17.6596422007

مؤسسات أخرى


اختر وجهتك الدراسية


اختر البلد الذي توّد السفر إليه للدراسة مجانا أو العمل أو التطوع

يمكنك أن تجد أيضا