الوصف: يتم البحث عن الموظفين ذوي العقلية الريادية بشكل كبير في بيئة عمل متغيرة باستمرار. ترتبط ريادة الأعمال الناجحة ، في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم ، والشركات الدولية الرائدة أو مؤسسات القطاع العام ، ارتباطًا وثيقًا بالقدرة على معالجة التغييرات بطرق مبتكرة ومرنة. يتم تطوير هذه المهارات من خلال ريادة الأعمال الكبرى.
