Opportunité de stage en affaires économiques aux Nations Unies au Liban 2020

Date limite : 31 déc. 2020

Organisation à but non lucratif: United Nations

Toutes spécialités

Niveau d'études: Etudiant

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Opportunité de stage en affaires économiques aux Nations Unies au Liban 2020

L'ONU offre une opportunité de stage à la Division des affaires économiques du Bureau de la Commission économique et sociale pour l'Asie occidentale (CESAO) à Beyrouth. Ce stage se déroule au sein de la Section des conflits, de l'occupation et du développement, Division des questions émergentes et liées aux conflits (ECRI) de la Commission économique et sociale pour l'Asie occidentale. Le stagiaire relève directement du chef de la Section des conflits, de l'occupation et du développement et sera sous la supervision générale du directeur de l'ECRI. La durée d'un stage à la CESAO est normalement de deux mois à temps plein, ce qui peut être exceptionnellement prolongé pour une période maximale de six mois. Il est décerné sur recommandation du directeur de la division concernée.

Remarque: Le stagiaire est responsable de toutes les dépenses liées au stage. La CESAO décline toute responsabilité pour les coûts résultant d'accidents et / ou de maladies encourus pendant un stage. Par conséquent, lors de l'attribution d'un stage, les candidats devront signer une déclaration confirmant leur compréhension et leur acceptation des conditions de service.

Principales responsabilités:


Le stagiaire sera responsable de l'exécution, mais sans s'y limiter, des tâches suivantes:

  • Fournir une assistance pour la recherche de fond quantitative et qualitative des documents de l'ECRI; rapports, documents de travail et documents techniques;

  • Compiler, traiter et travailler avec des bases de données socio-économiques dans les pays en conflit, en crise et en transition;

  • Documenter et mener des recherches juridiques et sur Internet sur les pays les moins avancés en identifiant les sources de données et en préparant des ensembles de données;

  • Projet de résumés analytiques des discussions intergouvernementales;

  • Recherche sur les questions affectées à la gouvernance et au développement institutionnel;

  • Recueillir des informations et identifier et explorer les opportunités pour aider l'ECRI à faire avancer son programme à travers des travaux analytiques;

  • Aider à la documentation et à la préparation des réunions des groupes d'experts et d'autres événements de la division;

  • Entreprendre toute autre tâche demandée par le directeur de division et le chef de section.


Critère d'éligibilité:

  • Les candidats au moment de la demande doivent répondre à l'une des exigences suivantes:

  • Être inscrit dans un programme d'études supérieures (deuxième diplôme universitaire ou équivalent, ou supérieur);
  • Être inscrit en dernière année académique d'un premier programme universitaire (niveau minimum bachelor ou équivalent); ou
  • Avoir obtenu un diplôme universitaire (tel que défini aux points a) et b) ci-dessus) et, s'il est sélectionné, doit commencer le stage dans un délai d'un an après l'obtention du diplôme;
  • Connaître l'informatique dans les applications logicielles standard, en particulier Microsoft Word et Excel.
  • Ont manifesté un vif intérêt pour les travaux des Nations Unies et sont personnellement attachés aux idéaux de la Charte.
  • Avoir une capacité démontrée à interagir avec succès avec des individus de cultures et de croyances différentes, ce qui comprend la volonté d'essayer de comprendre et de tolérer des opinions et des points de vue différents.
  • La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est requise. La connaissance de l'arabe est souhaitable.

Remarque: Ce programme ne nécessite pas d'expérience de travail préalable.

Compétences requises:

  • Communication: parle et écrit clairement et efficacement; écoute les autres, interprète correctement les messages des autres et répond de manière appropriée; adapter la langue, le ton, le style et le format aux besoins du public; fait preuve d'ouverture à partager l'information et à tenir les gens informés.
  • Travail d'équipe: travaille en collaboration avec des collègues pour atteindre les objectifs organisationnels; sollicite des contributions en valorisant véritablement les idées et l'expertise des autres; est disposé à apprendre des autres; place l'agenda de l'équipe avant l'agenda personnel; soutient et agit conformément à une décision finale de groupe, même lorsque ces décisions ne reflètent pas entièrement sa propre position.
  • Orientation client: considère tous ceux à qui les services sont fournis comme des «clients» et cherche à voir les choses du point de vue des clients; établit et maintient des partenariats productifs avec les clients en gagnant leur confiance et leur respect; identifie les besoins des clients et les associe aux solutions appropriées; surveille les développements en cours à l'intérieur et à l'extérieur de l'environnement des clients pour se tenir informé et anticiper les problèmes; tient les clients informés des progrès ou des échecs des projets; respecte le calendrier de livraison des produits ou services au client.
  • Créativité: cherche activement à améliorer les programmes ou les services; offre des options nouvelles et différentes pour résoudre les problèmes ou répondre aux besoins des clients; encourage et persuade les autres d'envisager de nouvelles idées; pense «hors des sentiers battus»; s'intéresse aux nouvelles idées et aux nouvelles façons de faire; n'est pas lié par la pensée actuelle ou les approches traditionnelles.


À propos des Nations Unies:


L'Organisation des Nations Unies (ONU) est une organisation internationale fondée en 1945. Elle est actuellement composée de 193 États membres. La mission et le travail de l'ONU sont guidés par les buts et principes contenus dans sa charte fondatrice. L'ONU soutient le Yémen depuis 60 ans et travaille sur les questions de développement, humanitaires et politiques.

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