postdoc en solutions matérielles innovantes pour le génie civil

postdoc en solutions matérielles innovantes pour le génie civil

Danemark 01 janv. 2021
Université d'Aarhus AU

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DÉTAILS OPPORTUNITÉ

Université étatique
Région
Pays hôte
Date limite
01 janv. 2021
Niveau d'études
Type d'opportunité
Spécialités
Financement d'opportunité
Financement complet
Pays éligibles
Cette opportunité est destiné à tous les pays
Région éligible
Toutes les régions

Le département d'ingénierie de l'Université d'Aarhus lance un appel à candidatures pour un poste postdoctoral offrant aux candidats une opportunité passionnante de rejoindre un nouveau projet de recherche sur des solutions matérielles innovantes pour l'abandon de puits de pétrole.

Date et période de début / strong>
Le poste est pour 1 an en tant que contrat principal et est disponible à partir du 1er février 2021 ou dès que possible par la suite.

Description du poste / description du projet
Dans l'industrie pétrolière et gazière, le dépôt de tartre dans les pipelines pose non seulement de nombreuses menaces sérieuses pour la production sur le terrain pendant la durée de vie du puits, mais également dans la phase d'abandon lorsque le puits atteint sa durée de vie. La gestion des énormes quantités d'échelle est un défi de taille pour l'industrie.

Ce projet se concentre sur la recherche de solutions innovantes et efficaces pour utiliser l'échelle comme matériau de barrière pour l'abandon de puits. Un concept principal en considération est de renforcer l'échelle existante formée dans les tuyaux de production, qui peut ensuite être utilisée dans le cadre des barrières à l'abandon. Dans un premier temps, l’étude mettra l’accent sur les propriétés mécaniques et la perméabilité du composite à échelle renforcée.

Le candidat retenu rejoindra une équipe de recherche internationale ambitieuse. En tant que post-doctorant, vous êtes censé effectuer de manière autonome des travaux de recherche confiés par le chercheur principal responsable. Vous co-encadrez des étudiants (PhD, MSc et BSc) dans leurs projets. Vous élargissez votre portefeuille de recherche et vous représentez notre groupe de recherche à travers des publications et des présentations lors de conférences internationales. Vous pouvez également contribuer à des activités d'enseignement.

Votre profil

  • Les candidats doivent être titulaires d'un doctorat en sciences des matériaux, en génie civil (matériaux) ou pertinent
  • Forte expertise dans le domaine des travaux expérimentaux, en particulier liés aux matériaux d'ingénierie
  • Expérience documentée de la rédaction scientifique et de la publication dans des revues scientifiques à comité de lecture
  • Expérience dans le développement d'applications de recherche compétitives
  • Une expérience de recherche sur la formation de calcite, la bio-cimentation, la modélisation thermodynamique dans des contextes géochimiques est un plus
  • Personnalité motivée, proactive, orientée équipe et objectif
  • Maîtrise complète de la langue anglaise

Lieu de travail
Le lieu de travail est Inge Lehmanns Gade 10 (Navitas), 8000 Aarhus et le domaine d'emploi est le Département d'Ingénierie de l'Université d'Aarhus.

Coordonnées
Pour plus d'informations, veuillez contacter: Dr. Min Wu , +45 25683769, e-mail: mailto: mnwu@eng.au.dk "> mnwu @ eng.au.dk .

Un processus a été initiée en termes de réorganisation de l'ingénierie à l'Université d'Aarhus. En savoir plus ici:
https: //eng.au.dk/en/news-and-events/news/show/artikel/new-organisation -... />
Procédure de candidature
La présélection est utilisée. Cela signifie qu'après la date limite de dépôt des candidatures - et avec l'aide du président du comité d'évaluation, et du comité de nomination si nécessaire, - le chef de service sélectionne les candidats à évaluer. Tous les candidats seront informés si leur candidature a été envoyée ou non à un comité d'experts pour évaluation. Les candidats sélectionnés seront informés de la composition du comité et chaque candidat aura la possibilité de commenter la partie de l'évaluation qui le concerne. Une fois le processus de recrutement terminé, une dernière lettre de refus est envoyée aux candidats désélectionnés.

Lettre de référence
Si vous souhaitez qu'un référent télécharge une lettre de référence en votre nom, veuillez indiquer les coordonnées du référent lorsque vous soumettez votre candidature. Nous vous recommandons fortement de conclure un accord avec la personne en question avant de saisir les coordonnées de l'arbitre et de vous assurer que l'arbitre a suffisamment de temps pour rédiger la lettre de recommandation avant la date limite d'inscription.
Malheureusement, il n'est pas possible de garantir que les lettres de recommandation reçues après la date limite de candidature seront prises en considération.

Formalités et échelle salariale
Sciences techniques fait référence à la < a href = "http: //www.medarbejdere.au.dk/appointment_of_academic_staff_at_universit ... target =" _ blank "> Arrêté ministériel sur la nomination du personnel académique dans les universités danoises relevant du ministère danois de la science, de la technologie et de l'innovation .

La candidature doit être en anglais et inclure un curriculum vitae, un certificat d'études, une liste complète des publications, un énoncé des futurs projets de recherche et des informations sur les activités de recherche, un portfolio d'enseignement et des informations vérifiées sur p une nouvelle expérience d'enseignement (le cas échéant). Les lignes directrices pour les candidats sont disponibles
ici.

La nomination doit être conforme à la convention collective de travail entre le ministère danois des Finances et la Confédération danoise des associations professionnelles. Informations complémentaires sur les conditions de qualification et le contenu du poste se trouve dans le Memorandum on Job Structure for Personnel académique des universités danoises .

Le salaire dépend de l'ancienneté comme convenu entre le ministère danois des Finances et la Confédération des associations professionnelles.

Tous les candidats intéressés sont encouragés à postuler, quel que soit leur antécédents personnels. Les activités de recherche seront évaluées par rapport au temps réel de recherche. Ainsi, nous encourageons les candidats à spécifier des périodes de congé sans activités de recherche, afin de pouvoir soustraire ces périodes de la durée de la carrière scientifique lors de l'évaluation de la productivité scientifique.

L'Université d'Aarhus offre un large une variété de services pour les chercheurs internationaux et les familles qui les accompagnent, y compris un service de réinstallation et des conseils de carrière pour les partenaires expatriés. Pour en savoir plus, cliquez ici . Pour plus d'informations sur l'entrée et le travail au Danemark, cliquez ici .

Université d'Aarhus propose également un programme de développement des jeunes chercheurs ciblé sur le développement de carrière des post-doctorants à l'UA. Pour en savoir plus, cliquez ici .

La candidature doit être soumise via le système de recrutement de l'Université d'Aarhus, accessible via l'annonce d'emploi sur le site Web de l'Université d'Aarhus.

Aarhus Université
L’Université d’Aarhus est une université diversifiée sur le plan académique et à forte intensité de recherche, fortement engagée dans la recherche et l’éducation de haute qualité et dans le développement de la société aux niveaux national et mondial. L'université offre un environnement de recherche et d'enseignement inspirant à ses 38 000 étudiants (ETP) et ses 8 000 employés, et a un chiffre d'affaires annuel de 885 millions d'euros. En savoir plus sur
www.international.au.dk/


Date limite: 01 janvier 2021


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