Organisation à but non lucratif, Parcourir ses opportunités similaires
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Organisation à but non lucratif, Parcourir ses opportunités similaires
Les étudiants de toutes les écoles et les étudiants qui s'identifient à un groupe historiquement sous-représenté dans l'industrie des technologies, notamment les Noirs, les Hispaniques, les Amérindiens, les étudiants handicapés et les anciens combattants, sont encouragés à postuler.
Qualifications minimales:
Qualifications souhaitées:
Le programme de stages Développer les opportunités de leadership et de développement (BOLD) est un stage d'été rémunéré destiné aux seniors de premier cycle en herbe intéressés par des carrières dans le secteur de la technologie et des offres d'emploi à temps plein chez Google. Le programme est conçu pour exposer les opportunités de carrière dans le secteur aux étudiants historiquement sous-représentés dans ce domaine et pour préparer tous les talents débutants à devenir des ambassadeurs de la diversité, de l'équité et de l'intégration dans leur carrière.
Les stagiaires de BOLD participent également à des formations et à des expériences ciblées et ont la possibilité de tirer parti des programmes d'apprentissage et de développement et des systèmes de support proposés par Google. Cela comprend le mentorat 1: 1, une série de conférences exclusive avec le leadership de la société, des sessions d’apprentissage et de développement sur mesure et des possibilités de créer une communauté. Google reconnaît que la diversité, l’équité et l’inclusion (DE & I) sont des composantes essentielles du leadership de tous les googleurs. Ils veillent donc à ce que ces sujets soient intégrés tout au long de la programmation de l’été. Le but ultime est d’apporter un grand talent à Google. Tous les stagiaires de BOLD auront la possibilité d'être considérés pour un poste à temps plein chez Google.
Google aspire à devenir une organisation reflétant le public diversifié que notre moteur de recherche et ses outils servent. Ils estiment qu'en plus de recruter les meilleurs talents, une diversité de perspectives, d'idées et de cultures conduit à la création de meilleurs produits et services. Cette diversité de nos employés et de nos partenaires nous permet de mieux servir nos divers clients et parties prenantes du monde entier.
Google investit également dans l'augmentation du nombre de futurs informaticiens et développeurs de logiciels, en particulier de ceux qui sont historiquement sous-représentés sur le terrain. De nombreux aspirants informaticiens pourraient bénéficier d’un programme qui comble l’écart entre les études universitaires et un stage professionnel. Google souhaite inciter ces étudiants à continuer sur le terrain avec un tel programme.
C'est un stage rémunéré.
Pour postuler, veuillez remplir le formulaire de candidature.
Pour plus d'informations, s'il vous plaît visitez la page Web officielle.
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